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Scopri i servizi per i consulenti del lavoro.

Donna sorridente con una cartelletta e una penna in mano

Diventa il punto di riferimento per i tuoi clienti.

Intermediazione e ricerca e selezione del personale

Attraverso le più recenti tecniche di ricerca e selezione del personale e talent acquisition, offriamo alle aziende un recruiting process ottimizzato e performante.

Contribuiamo ogni giorno alla creazione del match perfetto tra il fabbisogno di competenze delle aziende e la ricerca del lavoro giusto per i candidati con un’intermediazione specifica e puntuale.
Bambino che guarda la sua ombra riflessa sul muro. L'ombra rappresenta un ballerino adulto

Somministrazione digitale del lavoro

Con FMTS MyJob anche i consulenti del lavoro potranno offrire alle loro aziende clienti la somministrazione del lavoro digitale e cogliere le opportunità offerte dalle politiche attive per il lavoro e gli incentivi alle imprese.
L’innovazione digitale al servizio della somministrazione di lavoro

Politiche attive del lavoro

Con le politiche attive del lavoro promuoviamo l’inserimento e il reinserimento lavorativo di risorse umane in cerca di un impiego e giovani ragazzi che si affacciano per la prima volta sul mondo del lavoro.

Contribuiamo alla creazione di valore del capitale umano e aiutiamo le aziende che necessitano di risorse umane qualificate a integrare personale attraverso bonus che incentivano l’assunzione.
Ragazza sorridente con un megafono in mano

Attivazione e gestione tirocini

Il tirocinio extracurriculare, attraverso un’esperienza di lavoro retribuita in azienda, permette di migliorare la formazione del candidato dopo il conseguimento della laurea. Lo stage extra curriculare è un’opportunità preziosa per tutti coloro che desiderano di inserirsi o re-inserirsi nel mondo del lavoro e per le imprese che vogliono investire sulle giovani risorse.

I tirocini extracurriculari seguono specifiche normative regionali e hanno una durata che va da 3 a 12 mesi di formazione/lavoro.

Mentre le risorse inserite in tirocinio acquisiscono nuove competenze con il supporto costante di un tutor interno all’azienda e alla supervisione formativa dell’agenzia, le aziende hanno la possibilità di formare e allineare le risorse attraverso gli stage extracurriculari, un progetto di reale training on the job.

Approfondimenti per i Consulenti del Lavoro

In quest’area raccogliamo approfondimenti in materia di lavoro e fisco dedicati a consulenti del lavoro, dottori commercialisti, esperti contabili e manager aziendali.

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